108 从新认识合作 - 勇将归来二零九五 - 岁月静聆
之所以有社会秩序管理的需要，在于有些时候存在着的侵犯行为。人与人之间的交往方式之中，如果当事人觉得自己的利益受到侵犯，也许会退缩，强者也许还会报复，一些智者不予理会，问题是如何消解这种侵犯行为。
被侵犯的人，能量的消耗非常大，对于合作能力的消耗也是惊人的。当某个时候，发现团体之中的侵犯行为并不利于整体发展的时候，这种行为会不会减少一些？其难度之大，却不得不去面对。
如果能够看得到对方的利益，看得到对方的长处的时候，会不会得到更友好的相处，也值得人们思考。这世间有些民族并不像亚力山大和成吉思汗那样风风火火地进行远征，理由是成本太大，也容易得到报复，历史的结果终将表明，人们终将学会理性，也会是更加有秩序。
当人们明白，如果以侵犯的方式，缺少怀柔的价值观，对方是不容易合作的。自觉性与自发性，总有一些区别。当一个小孩受到不尊敬的时候，弱小孩子无法使用暴力行为，却往往会使用冷处理的方式，比如写字歪歪扭扭、上课不守纪律、跑步磨磨蹭蹭、上学慢慢吞吞。一些家长终于发现，孩子的冷处理行为并不有利于维护家庭成员的唇齿相依的关系的时候，家长也许会有些惊讶，在极为艰难的思索过后，有可能迈上新的征程。